Meijers Assurantiën makelaars in assurantiën
Meer over Meijers

Wat verwachten we van je?

  • Minimaal een mbo niveau 4 of een hbo opleiding in de richting Human Resource Management of een secretariele opleiding aan Schoevers
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Goede beheersing van het Microsoft Office pakket

    Wat kun je van ons verwachten?

    • Een informele en zeer dynamische werkomgeving met een serieuze en zakelijke uitstraling
    • Een platte organisatie met korte communicatielijnen die volop mogelijkheden biedt voor zelfstandigheid, initiatief en persoonlijke ontwikkeling
    • Een goed marktconform salaris
    • Een 13e maand
    • 29 vakantiedagen en een bedrijfsvrije keuzedag
    • Een uitstekende pensioenregeling
    • Korting op diverse verzekeringen en een vergoeding voor de aanvullende zorgverzekering

    HR Medewerker

    Amstelveen / 24 uur

    Print vacature

    Vind jij het leuk om samen met collega’s verantwoordelijk te zijn voor een gedegen en complete personeelsadministratie? Draag jij graag zorg voor een tijdige en correcte naleving van diverse administratieve HR processen? En ben je goed in plannen en organiseren? Dan zijn wij op zoek naar jou!

    Jouw functie

    Als HR Medewerker ondersteun je samen met de HR medewerkers, de HR business partners en de Chief People Officer. Voor de CPO ben je verantwoordelijk voor haar agendabeheer. Samen met de HR medewerkers lever je een bijdrage aan het verzorgen en bewaken van het administratieve proces rondom instroom, doorstroom en uitstroom. Jij draagt zorg voor de personeelscorrespondentie, houdt de personeelsdossiers bij en bewaakt diverse termijnen zoals start nieuwe medewerkers, einde proeftijd, einde contract, jubilea en personeelsaangelegenheden. Je draagt zorg voor een correcte afhandeling hiervan. Ook fungeer jij als aanspreekpunt voor alle medewerkers, leidinggevenden en de salarisadministratie – je zet vragen door naar de andere HR medewerkers, HR Business Partners of Chief People Officer.

    Jouw kwaliteiten

    In deze rol is het belangrijk dat je een zeer servicegerichte instelling hebt naar onze medewerkers en leidinggevenden toe. Je bent accuraat en nauwkeurig in je administratie. Omdat jij verantwoordelijk bent voor het agendabeheer van de Chief People Officer verwachten wij dat je sterk bent in plannen en organiseren. Wij verwachten dat je een gedreven zelfstarter bent die niet afwachtend is, maar gemakkelijk initiatief neemt en proactief handelt. Daarnaast leg je makkelijk contacten en heb je een vriendelijke houding!

    Jouw toekomst

    Wij zijn een ambitieus familiebedrijf dat sinds 1973 werkt in opdracht van vele zakelijke klanten in binnen- en buitenland. Met meer dan 240 medewerkers, waarvan een groot deel als specialist op het gebied van risk management. Daardoor behoren we tot de grotere spelers van Nederland. Klanten waarderen onze gedrevenheid en onze betrokken, persoonlijke houding. Precies waarom je bij Meijers zou willen werken. Bovendien gaat het bij ons om meer dan de inhoud van je werk. Denk bijvoorbeeld aan de vele vakopleidingen, ontwikkelprogramma’s of coachingstrajecten die je bij ons kunt volgen. En we hebben een populair vitaliteitsprogramma waaraan je gratis kunt deelnemen.

    Het begint bij jou
    Ben jij de HR Medewerker die wij zoeken? Solliciteer via onderstaand online formulier met jouw cv en een korte motivatie. Heb je nog vragen? Stel ze gerust! Neem contact op met Sjaariefa Dijker, via 06 28 79 09 92. Sollicitanten die wij uitnodigen voor een arbeidsvoorwaardengesprek, worden na dit gesprek gescreend. Wij gaan ervan uit dat je wilt deelnemen aan deze screening als je solliciteert op deze vacature. Zonder screening is het helaas niet mogelijk om deze functie te vervullen.

    Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.


    Sjaariefa Dijker

    Contactpersoon

    Solliciteer nu

    Het begint bij jou

    Waar gaat jouw hart sneller van kloppen? Wat ambieer je in je carrière? Je werkende leven? Zoek je afwisseling of juist de diepte? Wil je veel leren van collega’s? Snel groeien? Sta je open voor veel eigen verantwoordelijkheid? Zeg het maar. Het begint bij jou.

    Sollicitatieproces

    Sollicitaties welkom

    Je kan solliciteren.

    Eerste gesprekken

    We zijn volop bezig met kennismakingsgesprekken. Je kan nog steeds solliciteren.

    Afrondende gesprekken

    Je kan nog solliciteren, maar je komt op de wachtlijst.

    Aanbieding contract

    We zijn rond. Je kan op deze vacature niet meer solliciteren.

    Vacature ingevuld

    Bekijk andere vacatures.

    Solliciteren?