Expatverzekeringen en internationale employee benefits: centraal geregeld
wo 4 juni 2025
Eén centraal aanspreekpunt voor alle internationale employee benefits
Wie als ondernemer internationaal opereert, wil alle financiële zaken en het welzijn voor werknemers in het buitenland goed regelen. Bij het regelen van die Global Benefits moet je rekening houden met uiteenlopende regelgeving en cultuurverschillen. Meijers Global & Specialty zorgt voor de totale, centrale coördinatie en stemt verzekeringen en andere Employee Benefits af op lokale wetgeving en de behoeften van werknemers in diverse landen.
Maatwerkoplossingen voor internationale verzekeringspakketten
Elk internationaal pakket aan verzekeringen en regelingen voor werknemers is maatwerk. Meijers Global & Specialty heeft de vergaande kennis en ervaring in huis om strategische adviezen per regio en land te geven en het allemaal zorgvuldig te organiseren. Het team van experts doet dat samen met een wereldwijd netwerk van verzekeringsmakelaars en voert daarbij de volledige regie vanuit Amstelveen.
Pensioen, zorg en vitaliteit: lokaal geregeld, centraal gecoördineerd
Nederlandse ondernemingen met internationale vestigingen kunnen daardoor altijd rekenen op de beste lokale verzekeraars met de juiste oplossingen voor hun werknemers. Van pensioenregelingen, zorgverzekeringen tot arbeidsongeschiktheidsverzekeringen. Van Employee Benefits tot HR-oplossingen op gebieden als vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. En zeker ook employee assistance programs, voor als in het buitenland werkende expats in benarde situaties verzeild raken of zelfs letsel oplopen.
Zorgverzekering voor expats: wereldwijd afgestemd op lokale eisen
Met name de medische zorg voor expats is uiterst belangrijk. Daarom maakt Meijers Global & Specialty de selectie van de beste zorgverzekeringen speciaal voor uw expats of uitgezonden werknemers. Die sluiten aan op de wettelijke eisen per land én op de specifieke gezondheidsbehoeften van uw mensen. Denk hierbij aan dekking voor medische evacuaties, gespecialiseerde behandelingen en toegang tot internationale medische netwerken. Ook administratieve lasten en andere vraagstukken van expats over hun zorgverzekering neemt Meijers uit handen. Zodat zij zich zorgeloos kunnen concentreren op hun werk.
Altijd actueel: optimale voorwaarden en continue monitoring
Bij het samenstellen van elk totaalpakket aan verzekeringen en Employee Benefits onderhandelt Meijers Global & Specialty uiteraard over gunstige tarieven en voorwaarden. Doorlopend monitoren we alle verzekeringen en employee benefits, zodat ze altijd actueel blijven.
Meer weten? Neem contact op met de specialisten van Global & Speciality.
Q&A
1. Wat valt onder internationale employee benefits?
Internationale employee benefits omvatten onder meer pensioen, zorgverzekeringen, arbeidsongeschiktheid, duurzame inzetbaarheid en employee assistance programs voor expats.
2. Hoe helpt Meijers bij het verzekeren van expats?
Meijers Global & Specialty biedt maatwerkverzekeringen afgestemd op lokale wetgeving en specifieke gezondheidsbehoeften, inclusief dekking voor medische evacuaties en toegang tot internationale zorgnetwerken.
3. Waarom is centrale coördinatie van global benefits belangrijk?
Zonder centrale coördinatie is het risico groot dat verzekeringen niet op elkaar aansluiten, lokaal niet voldoen of administratief veel tijd kosten. Meijers zorgt voor regie, efficiëntie en compliance wereldwijd